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  • 所屬行業(yè):
    • 生產(chǎn)測試工程師

      7-9萬 | 金華市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責1.負責產(chǎn)品的調(diào)試、測試及老化工作;2.負責產(chǎn)品調(diào)試過程出現(xiàn)的問題記錄反饋,與研發(fā)、工藝相關部門溝通,解決調(diào)試中的問題;3.負責產(chǎn)品調(diào)試記錄,并進行分析和判定,完善調(diào)試報告。職位要求1.大專以上學歷,電力、電子、通信、自動化等相關專業(yè);2.三年以上電力...
    • 質(zhì)量工程師 (MJ0003...

      8-15萬 | 金華市 | 初中 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1. 負責公司產(chǎn)品故障追蹤并進行分析,提出可能的原因,并進行相關測試;2. 總結(jié)公司產(chǎn)品損壞的根本原因,并提出相關的抑制及改進措施;3. 負責公司產(chǎn)品在產(chǎn)線中失效分析和解決方案驗證;4. 組織并參與供應商審核,跟蹤供應商的質(zhì)量改進。職位要求:1. 電...
    • 測試工程師 (MJ0003...

      8-13萬 | 金華市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-06-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1.負責產(chǎn)品的調(diào)試、測試及老化工作;2.負責產(chǎn)品調(diào)試過程中出現(xiàn)的問題記錄反饋,與研發(fā)、工藝相關部門溝通,解決調(diào)試中的問題;3.負責產(chǎn)品調(diào)試記錄,并進行分析和判定,完善調(diào)試報告。職位要求:1.本科以上學歷,電力、電子、通信、自動化等相關專業(yè);2.一年以...
    • 人事行政主管

      10-15萬 | 金華市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1.負責進行本地生產(chǎn)制造團隊的搭建,對接需求,進行人員招募(占比50-70%)交付;2.進行員工日常入離職異動等手續(xù)流程 管理;3.負責本地員工關系事件處理及本地關系維護;4.員工考勤管理及異常處理5.日常工廠的行政支持工作;6.本地編制及預算調(diào)整、...
    • TV零售現(xiàn)場督導(三方 )...

      4-9萬 | 金華市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責:1. 零售賣場標準化執(zhí)行(裝修標準、陳列標準、物料擺放標準等)2. 零售賣場現(xiàn)場走訪及點檢3. 零售賣場活動落地執(zhí)行及結(jié)果跟進4. 終端相關數(shù)據(jù)收集整理,現(xiàn)場問題收集整理,文案工作5. 配合終端管理經(jīng)理完成相關指定工作招聘要求:1. 3C家電零售賣場...
    • 家電零售現(xiàn)場督導(三方崗位...

      4-9萬 | 金華市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責:1. 零售賣場標準化執(zhí)行(裝修標準、陳列標準、物料擺放標準等)2. 零售賣場現(xiàn)場走訪及點檢3. 零售賣場活動落地執(zhí)行及結(jié)果跟進4. 終端相關數(shù)據(jù)收集整理,現(xiàn)場問題收集整理5. 配合終端管理經(jīng)理完成相關指定工作招聘要求:1. 3C家電零售賣場運營經(jīng)驗(...
    • 質(zhì)量工程師 相同職位

      5-8萬 | 金華市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責:(1)負責來料檢驗,完成來料檢驗報告及來料異常反饋報告,跟進異常解決對策并確認落實;(2)負責生產(chǎn)現(xiàn)場的監(jiān)控巡查,監(jiān)控人/機/料/法/環(huán)等要素,完成巡檢報告及異常反饋報告,跟進解決對策并確認落實;(3)跟蹤測試程序版本變更導入過程,監(jiān)督并反饋試產(chǎn)批次...
    • 精神科醫(yī)藥銷售代表/DSM...

      8-16萬 | 金華市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負責執(zhí)行公司精神類/神經(jīng)類產(chǎn)品銷售政策及策略,完成指定的銷售指標;2、負責所屬區(qū)域醫(yī)院客戶的開發(fā)與維護,將公司產(chǎn)品信息傳遞給客戶;3、及時解決客戶對公司及產(chǎn)品提出的問題;能夠快速與專家建立良好關系;4、協(xié)助公司各類產(chǎn)品在該區(qū)域市場推廣及相應招投標活動;5、...
    • 大客戶經(jīng)理KA(芯片模組)

      15-30萬 | 金華市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃要求,開拓相應的市場和客戶,制定業(yè)務拓展計劃2.維護大客戶關系,帶領團隊產(chǎn)品項目評估和報價,進行相應的談判工作。3.公司內(nèi)外部工作推進,從商務、交付、質(zhì)量等多緯度推進工作服務客戶;4.維護客情,保持訂單的順利交付,及后續(xù)款項跟蹤;...
    • 營業(yè)部經(jīng)理-浙江

      15-30萬 | 金華市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1、負責所轄營業(yè)部商用車的風險減量業(yè)務的開拓,客戶的開發(fā),及打造企業(yè)品牌口碑2、負責營業(yè)部的日常經(jīng)營管理工作,組織實施年度經(jīng)營計劃和業(yè)務發(fā)展方案3)負責當?shù)睾献魃糖赖拈_發(fā)和拓展,客戶關系的經(jīng)營及維護4、負責團隊的搭建和管理,包括但不限于:人員招聘、...
    • 招聘經(jīng)理/主管

      23-35萬 | 金華市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要職責:1.制造類(結(jié)構(gòu)&工藝&質(zhì)量&生產(chǎn)類)職位的需求對接,畫像梳理,招聘計劃制定2.人才庫的補充及激活3.制造類崗位的人才尋訪及交付4.人選的流程跟進并穩(wěn)定5.參與招聘流程的優(yōu)化6.招聘進度的管理及渠道開拓任職要求:1,5年以上制造類招...
    • 義烏 市場專員

      面議 | 金華市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2024-10-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、薪資待遇年綜合收入13 萬左右 高階梯式提成不設上限薪資構(gòu)成:無責底薪+階梯式提成+月度評選獎金 二、崗位職責1、發(fā)展、維護校園學生干部 來做代理,配合宣傳招生2、駐點我公司分部(固定某一大專院校或周邊),對在讀大專生(3+2專升本統(tǒng)招 意向?qū)W生)開拓招生...
    • 雙語理科教師

      15-30萬 | 金華市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2024-10-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.國內(nèi)相關專業(yè)碩士及以上學歷,國外留學本科及以上學歷2.英語能力出眾,具有3年以上雙語教學工作經(jīng)驗,特別優(yōu)秀者可放寬:3.持有高級中學教師資格證優(yōu)先:4.有跨學科能力者或國內(nèi)外學科競賽經(jīng)驗者優(yōu)先。
    • 雙語數(shù)學老師

      25-40萬 | 金華市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2024-10-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.國內(nèi)相關專業(yè)碩士及以上學歷,國外留學本科及以上學歷2.英語能力出眾,具有3年以上雙語教學工作經(jīng)驗,特別優(yōu)秀者可放寬:3.持有高級中學教師資格證優(yōu)先:4.有跨學科能力者或國內(nèi)外學科競賽經(jīng)驗者優(yōu)先。
    • 國際課程教師

      15-30萬 | 金華市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2024-10-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      招聘崗位: 數(shù)學 英語 經(jīng)濟 化學 物理 中文 升學指導應聘條件: 1.國內(nèi)相關專業(yè)碩士及以上學歷,國外留學本科及以上學歷; 2.英語能力出眾,具有3年以上雙語教學工作經(jīng)驗,特別優(yōu)秀者可以放寬 ...
    • 科德高級中學教師招聘(J1...

      15-35萬 | 金華市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2024-10-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責描述:國內(nèi)高考方向:語文、數(shù)學、英語、物理、化學、生物、歷史、地理、政治DSE課程:中文、數(shù)學、英語、物理、化學、生物、歷史、公民與社會A-LEVEL課程:中文、基礎數(shù)學、高階數(shù)學、英語、物理、化學、生物、經(jīng)濟素質(zhì)課程:音樂、美術(shù)、信息技術(shù)、體育任職要求:...
    • 暖通工程師、主管

      10-16萬 | 金華市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作范圍 The scope of work:負責暖通空調(diào)、工藝冷卻水、工藝排氣、中央動力及熱水系統(tǒng)的設計及運行管理,保障車間正常生產(chǎn)條件;主導暖通系統(tǒng)工藝設備持續(xù)改進,主持暖通零星工程、改(擴)建工程實施及驗收;確保動力供應品質(zhì)及人員設備安全。主要工作職責 ...
    • 國內(nèi)組件銷售

      8-22萬 | 金華市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1.按照團隊銷售目標,分解銷售任務、尋找客戶或渠道;2.有新能源、光伏、組件、電池銷售工作經(jīng)驗;3.工作認真負責、接受公司企業(yè)文化;任職要求:1、本科及以上學歷,能源、電力類或營銷、投資類相關專業(yè);2.、有新能源、光伏或相關行業(yè)工作經(jīng)驗;3、語言表達...
    • 項目經(jīng)理 相同職位

      8-22萬 | 金華市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1.按照團隊銷售目標,分解銷售任務、尋找客戶或渠道;2.有新能源、光伏、組件、電池銷售工作經(jīng)驗;3.工作認真負責、接受公司企業(yè)文化;任職要求:1、本科及以上學歷,能源、電力類或營銷、投資類相關專業(yè);2.、有新能源、光伏或相關行業(yè)工作經(jīng)驗;3、語言表達...
    • 技術(shù)服務中心-售后服務

      8-19萬 | 金華市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1. 熟悉公司組件產(chǎn)品的技術(shù)、工藝、生產(chǎn)流程和常見問題類型2. 負責組織工廠內(nèi)部(質(zhì)量、技術(shù)、生產(chǎn))進行客訴原因分析和調(diào)查,整理對外版本8D報告二任職要求:1.大學本科以上學歷,英語熟練;2.相關工作經(jīng)歷,工作認真負責,遵守公司企業(yè)文化和價值觀3. ...
    • 國際銷售總監(jiān)

      24-60萬 | 金華市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1、負責相應區(qū)域市場戰(zhàn)略的制定,網(wǎng)絡的搭建,渠道的建設。2、負責光伏組件銷售及市場維護,完成銷售指標;3、維護和建立客戶關系,新客戶的開拓與發(fā)展;4、領導區(qū)域團隊與客戶的日常溝通、訂單確立,洽談銷售合同的相應條款、協(xié)議價格、產(chǎn)品數(shù)量等,內(nèi)外部協(xié)調(diào)處理...
    • 電池工藝工程師

      12-30萬 | 金華市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1.完善和推行工藝實驗方案;2.按要求完成所負責工序各項生產(chǎn)指標的改善和提升計劃,提高產(chǎn)品品質(zhì);3.解決所負責工序中出現(xiàn)的工藝異常問題;4.負責所在工序新員工的技能培訓;5.整理和分析各生產(chǎn)數(shù)據(jù)和工藝數(shù)據(jù),并提出自己的改善建議任職要求:1.本科及以上...
    • 廠務技術(shù)

      8-18萬 | 金華市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1.空調(diào)、動力系統(tǒng)的巡檢,及時填寫相關巡檢記錄,如發(fā)現(xiàn)參數(shù)異常及時向暖通工程師及主管反映;2.負責暖通空調(diào)、動力系統(tǒng)設備的運行的監(jiān)控與日常維護;3.負責日常暖通空調(diào)和動力系統(tǒng)能耗統(tǒng)計、車間溫濕度統(tǒng)計;4.負責空調(diào)系統(tǒng)改造施工現(xiàn)場監(jiān)護工作;5.負責與車...
    • 實驗室測試工程師

      10-12萬 | 金華市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:1負責實驗室檢測業(yè)務工作的安排,測試以及出具測試報告; 2參與組織和實施技術(shù)培訓工作,考核培訓效果; 3.參與組織設施和環(huán)境條件的建立與維護,對儀器設備的使用控制進行管理; 4.參與組織對樣品、標準物質(zhì)的控制; 5.對分包檢測進行控制,對試驗設施、儀...
    • 特氣工程師/主管

      12-19萬 | 金華市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要工作職責 Major responsibilities 負責企業(yè)特氣、普氣、CDA、真空、化學品集中供應等系統(tǒng)的日常維護、檢查管理工作。指導并參與上述設備按規(guī)程維修及處理出現(xiàn)的故障,確保設備的安全、經(jīng)濟運行; 負責氣動專業(yè)工程項目招標的技術(shù)支持工作,與設計...
    • 叉車司機

      5-8萬 | 金華市 | 高中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要工作職責 Major responsibilities1、 負責現(xiàn)場廠內(nèi)提送貨車輛的疏導,按照倉庫管理制度和作業(yè)SOP要求,標準化作業(yè),對倉庫管理活動中物資進行驗收、裝卸、搬運、碼放、整理、配貨、發(fā)貨等工作;2、 對所使用的叉車、液壓車等裝卸和運輸工具進行...
    • 電力工程師

      7-12萬 | 金華市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要工作職責 Major responsibilities1. 按時參加班組的安全活動和安全培訓,學習安全操作知識,嚴格遵守安全工作規(guī)程和安全技術(shù)措施;2. 交接班前、后進行安全檢查及各項數(shù)據(jù)核實;3. 認真填寫各項記錄,保證數(shù)據(jù)準確無誤;4. 定期巡檢以...
    • 廠務工程師/主管

      7-12萬 | 金華市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要工作職責 Major responsibilities1、協(xié)助完成公司基礎設施及生產(chǎn)設備管理維護,預防性檢查和故障修理的計劃、方案、執(zhí)行措施;2、制定基礎設施、二次配、消防設施、維護保養(yǎng)計劃并落實執(zhí)行,保障設備正常、高效率運行,滿足生產(chǎn)生活辦公的要求;3、...
    • 生產(chǎn)班長(組件)

      10-14萬 | 金華市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求 Qualifications教育水平:大專及以上學歷。知識和經(jīng)驗: 二年以上組件制造班組管理工作經(jīng)驗,光伏產(chǎn)品生產(chǎn)工藝知識、班組管理基礎知識、安全與6S管理、質(zhì)量管理知識。技能要求:班組管理技能、統(tǒng)計分析技能、員工培訓技能。能力要求:溝通協(xié)調(diào)能力、...
    • 生產(chǎn)班組長(電池)

      8-16萬 | 金華市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求 Qualifications教育水平:大專及以上學歷。知識和經(jīng)驗: 2年以上電池制造班組管理工作經(jīng)驗,電池生產(chǎn)工藝知識、班組管理基礎知識、安全與6S管理、質(zhì)量管理知識。技能要求:班組管理技能、統(tǒng)計分析技能、員工培訓技能。能力要求:溝通協(xié)調(diào)能力、生產(chǎn)...