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職責(zé)描述：負(fù)責(zé)學(xué)校招生辦所有招生工作任職要求：一、形象氣質(zhì)佳，具有大專以上學(xué)歷，年齡范圍：30-40歲；二、有豐富的市場(chǎng)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)（含房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)等）和市場(chǎng)開拓運(yùn)營能力；三、具有運(yùn)用自媒體平臺(tái)宣傳的能力；四、有文化撰寫能的優(yōu)先，有惠州市場(chǎng)開拓和運(yùn)營能力的優(yōu)先。
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初中語文教師
10-15萬 | 惠州市 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
一、崗位要求：1、具有本科或以上學(xué)歷；2、具有中考經(jīng)驗(yàn)；3、持有相應(yīng)教師資格證書、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、普通話證書等相關(guān)證書；4、具有3年以上的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，有中考備考經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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招生主管
10-15萬 | 惠州市 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1. 團(tuán)隊(duì)管理與領(lǐng)導(dǎo)： · 全面負(fù)責(zé)招生轉(zhuǎn)化組的日常管理、工作分配、過程監(jiān)督與績(jī)效評(píng)估。 · 激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣，打造一支高績(jī)效、高協(xié)作、專業(yè)化的招生顧問團(tuán)隊(duì)。 · 組織定期的團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、案例復(fù)盤和技能提升會(huì)議，不斷提升團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。...
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初中雙語物理教師
10-18萬 | 惠州市 碩士 | 1年以下
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
任職條件：碩士及以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有教師資格證，英語優(yōu)秀，具有IB教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，海歸優(yōu)先。
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職責(zé)描述：1、針對(duì)學(xué)生情況，對(duì)其進(jìn)行個(gè)性化的課程講授；2、在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng)，以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效；3、平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師教研交流、教學(xué)研究、集中備課；4、關(guān)愛學(xué)生身心健康成長，幫助學(xué)生樹立健康積極的學(xué)習(xí)心態(tài)和良好的生活習(xí)慣；5、關(guān)注學(xué)...
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惠州大亞灣 石化項(xiàng)目要求中級(jí)職稱或一級(jí)造價(jià)工程師統(tǒng)招大專以上學(xué)歷
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惠州大亞灣 石化項(xiàng)目要求中級(jí)職稱或一級(jí)造價(jià)工程師統(tǒng)招大專以上學(xué)歷
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文檔工程師
7-9萬 | 惠州市 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
石化、煉化工程文控經(jīng)驗(yàn)3年以上有中級(jí)職稱的優(yōu)先考慮3個(gè)月集中休假12天管吃住
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惠州 大亞灣 PMC項(xiàng)目招聘各崗位工程師要求：高考統(tǒng)招的大專以上學(xué)歷、中級(jí)職稱或一級(jí)注冊(cè)資格證50歲以下，有石化工程經(jīng)驗(yàn)6年以上。
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電氣工程師/電儀工程師
13-16萬 | 惠州市 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
惠州 大亞灣 PMC項(xiàng)目招聘各類項(xiàng)目工程師要求：高考統(tǒng)招的大專以上學(xué)歷、中級(jí)職稱或一級(jí)注冊(cè)資格證50歲以下，有石化工程經(jīng)驗(yàn)6年以上。
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惠州 大亞灣 PMC項(xiàng)目招聘各崗位工程師要求：高考統(tǒng)招的大專以上學(xué)歷、中級(jí)職稱或一級(jí)注冊(cè)資格證50歲以下，有石化工程經(jīng)驗(yàn)6年以上。
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惠州 大亞灣 PMC項(xiàng)目招聘動(dòng)靜設(shè)備工程師要求：高考統(tǒng)招的大專以上學(xué)歷、中級(jí)職稱或一級(jí)注冊(cè)資格證50歲以下，有石化工程經(jīng)驗(yàn)6年以上。
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工業(yè)工程師(IE)
10-14萬 | 惠州市 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1. 計(jì)算并評(píng)估新產(chǎn)品的設(shè)備投資及流程設(shè)計(jì)Calculate and ****uate equipment investment and flow design for new products’2. 時(shí)間研究，制訂產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)，設(shè)計(jì)并制作工作指引；S...
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崗位職責(zé)：一、自動(dòng)化機(jī)器開發(fā)；Automatic machine development. 1. 定期向管理層提出與自動(dòng)化相關(guān)的成本節(jié)約機(jī)會(huì)，并進(jìn)行展示。Generating cost-saving opportunities related to autom...
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DQE工程師
11-16萬 | 惠州市 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1. To complete quality related tasks with good effect and efficiency through the NPI or APQP process.2. To identify product qualit...
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高級(jí)采購工程師
9-14萬 | 惠州市 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
Job responsibility：1) Lead RFQ for new project, and best supplier ****ion based on TCO, Responsible for new price and price change...
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任職資格：1)大專及以上學(xué)歷，機(jī)械，電子或其他相關(guān)專業(yè)；2) 有線束行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3)良好的英語讀寫能力；4)工作認(rèn)真細(xì)致，有一定的壓力承受能力；5)良好的團(tuán)隊(duì)精神。工作職責(zé)：1)RFQ 發(fā)送給相關(guān)的供應(yīng)商材料報(bào)價(jià)確保速度和準(zhǔn)確性；2)成本管理活...
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化學(xué)老師
6-11萬 | 惠州市 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-10-09 |
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化學(xué)教學(xué)備課持教師資格證
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英語教師
6-11萬 | 惠州市 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
英語教學(xué)備課持教師資格證
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初中物理教師
6-11萬 | 惠州市 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-10-09 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
初中物理教學(xué)備課持教師資格證
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初中數(shù)學(xué)教學(xué)及學(xué)員管理，持教師資格證
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)國內(nèi)產(chǎn)品3C認(rèn)證、能效備案、節(jié)能認(rèn)證、CRAA認(rèn)證、環(huán)境標(biāo)識(shí)認(rèn)證和各類測(cè)試的工作開展。2、負(fù)責(zé)國外產(chǎn)品CE認(rèn)證、UL認(rèn)證、歐盟ERP能效認(rèn)證、歐洲keymark和MCS認(rèn)證、ROHS認(rèn)證工作開展。3、組織認(rèn)證審核工作，確保審核通過。4、執(zhí)行產(chǎn)...
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董事長助理（英語方向）
8-15萬 | 惠州市 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-27 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1. 協(xié)助公司高層撰寫各類文件、報(bào)告、決策方案和會(huì)議紀(jì)要等，負(fù)責(zé)文件的整理、歸檔和保管；2. 安排高層的行程、安排會(huì)議，協(xié)調(diào)公司各個(gè)部門之間的工作；3. 協(xié)助高層處理公司日常事務(wù)，如請(qǐng)假、差旅等；4. 接待客戶及來訪者，維護(hù)公司形象。任職要求：1. ...
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研發(fā)總工
50-80萬 | 惠州市 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-08-27 |
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崗位要求：1、制冷與空調(diào)、熱能與動(dòng)力工程相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；2、具有10年以上性能技術(shù)開發(fā)空調(diào)、熱泵經(jīng)驗(yàn)，熟悉壓縮機(jī)、電機(jī)等性能測(cè)試要求；3、掌握行業(yè)產(chǎn)品技術(shù)開發(fā)知識(shí)；4、新產(chǎn)品開發(fā)的選型；5、制冷系統(tǒng)匹配，換熱器性能設(shè)計(jì)及優(yōu)化；6、對(duì)設(shè)計(jì)過程中的問題進(jìn)...
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崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定短、中、長期人力資源工作規(guī)劃，制定一整套人力資源管理制度并組織實(shí)施；2.建立和完善人力資源管理體系，制訂并組織實(shí)施人力資源管理制度（包含招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬及員工發(fā)展等；3.全面負(fù)責(zé)公司人力資源部門日常工作及部門員工的...
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工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)空調(diào)/熱泵產(chǎn)品的開發(fā)、規(guī)劃和管理，包括市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品定位、需求分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)計(jì)劃、銷售策略等，與供應(yīng)鏈和售后服務(wù)緊密合作，確保產(chǎn)品的質(zhì)量和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。主要職責(zé)：1.負(fù)責(zé)空調(diào)/熱泵產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研和需求分析，了解行業(yè)趨勢(shì)和客戶需求，為產(chǎn)品開發(fā)提...
企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)海外空氣能產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)的研發(fā)工作，包括技術(shù)方案設(shè)計(jì)、試驗(yàn)驗(yàn)證及優(yōu)化改進(jìn)；2、參與產(chǎn)品開發(fā)全過程，確保產(chǎn)品質(zhì)量與性能達(dá)到預(yù)期目標(biāo)；3、跟蹤行業(yè)技術(shù)動(dòng)態(tài)，為公司技術(shù)研發(fā)提供前瞻性建議；4、負(fù)責(zé)解決研發(fā)過程中遇到的技術(shù)難題，推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行。崗位要求：...
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崗位職責(zé)：1、搭建制造體系IE團(tuán)隊(duì)，統(tǒng)籌IE各模塊工作規(guī)劃與建設(shè)，支持制造中心業(yè)務(wù)正常開展與發(fā)展 ；2、IE規(guī)劃：根據(jù)產(chǎn)能規(guī)劃結(jié)果開展新車間、新基地Layout規(guī)劃工作；根據(jù)實(shí)際需要對(duì)已有Layout進(jìn)行統(tǒng)籌管理；3、現(xiàn)場(chǎng)IE：生產(chǎn)效率管控流程設(shè)計(jì)、機(jī)制搭建與...
企
崗位職責(zé)：1.了解所支持部門的業(yè)務(wù)狀況和團(tuán)隊(duì)運(yùn)作狀況，理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略并促進(jìn)人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務(wù)部門的有效實(shí)施；2.針對(duì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)情況，清晰勝任力素質(zhì)模型，設(shè)計(jì)人員成長路徑及人員培養(yǎng)方案，有效制定和實(shí)施人才發(fā)展計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施；3.為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展提供支持，應(yīng)用專業(yè)理論、方...
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工業(yè)工程師
10-16萬 | 惠州市 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-08-11 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、搭建制造體系IE團(tuán)隊(duì)，統(tǒng)籌IE各模塊工作規(guī)劃與建設(shè)，支持制造中心業(yè)務(wù)正常開展與發(fā)展 ；2、IE規(guī)劃：根據(jù)產(chǎn)能規(guī)劃結(jié)果開展新車間、新基地Layout規(guī)劃工作；根據(jù)實(shí)際需要對(duì)已有Layout進(jìn)行統(tǒng)籌管理；3、現(xiàn)場(chǎng)IE：生產(chǎn)效率管控流程設(shè)計(jì)、機(jī)制搭建與...
