中文字幕亚洲欧美日韩在线不卡,亚洲午夜成人片,亚洲gv猛男gv无码男同,亚洲中文字幕久久久一区,自拍偷区亚洲及综合第一页

好獵頭網(wǎng)-中高級(jí)人才獵頭網(wǎng)站！服務(wù)熱線：400-1801-668 好獵頭   |   登錄 注冊(cè)
首頁 >

杭州網(wǎng)絡(luò)游戲人才網(wǎng)

所在地區(qū)：
全部 北京 上海 天津 重慶 南京 常州 蘇州 杭州 濟(jì)南 鄭州 武漢 長沙 廣州 深圳 成都 西安
更多
所在地區(qū)： 全部 北京 上海 天津 重慶 南京 常州 蘇州 杭州 濟(jì)南 鄭州 武漢 長沙 廣州 深圳 成都 西安
  • 江津 合川 永川 南川 石家莊 唐山 秦皇島 邯鄲 邢臺(tái) 保定 張家口 承德 滄州 廊坊 衡水 太原 大同 陽泉 長治 晉城 朔州 晉中 運(yùn)城 忻州 臨汾 呂梁 呼和浩特 包頭 烏海 赤峰 通遼 鄂爾多斯 呼倫貝爾 巴彥淖爾 烏蘭察布 沈陽 大連 鞍山 撫順 本溪 丹東 錦州 營口 阜新 遼陽 盤錦 鐵嶺 朝陽 葫蘆島 長春 吉林 四平 遼源 通化 白山 松原 白城 延邊 哈爾濱 齊齊哈爾 雞西 鶴崗 雙鴨山 大慶 伊春 佳木斯 七臺(tái)河 牡丹江 黑河 綏化 無錫 徐州 南通 連云港 淮安 鹽城 揚(yáng)州 鎮(zhèn)江 泰州 宿遷 寧波 溫州 嘉興 湖州 紹興 金華 衢州 舟山 臺(tái)州 麗水 合肥 蕪湖 蚌埠 淮南 馬鞍山 淮北 銅陵 安慶 黃山 滁州 阜陽 宿州 巢湖 六安 亳州 池州 宣城 福州 廈門 莆田 三明 泉州 漳州 南平 龍巖 寧德 南昌 景德鎮(zhèn) 萍鄉(xiāng) 九江 新余 鷹潭 贛州 吉安 宜春 撫州 上饒 青島 淄博 棗莊 東營 煙臺(tái) 濰坊 濟(jì)寧 泰安 威海 日照 萊蕪 臨沂 德州 聊城 濱州 荷澤 開封 洛陽 平頂山 安陽 鶴壁 新鄉(xiāng) 焦作 濮陽 許昌 漯河 三門峽 南陽 商丘 信陽 周口 駐馬店 黃石 十堰 宜昌 襄樊 鄂州 荊門 孝感 荊州 黃岡 咸寧 隨州 恩施 仙桃 潛江 天門 株洲 湘潭 衡陽 邵陽 岳陽 常德 張家界 益陽 郴州 永州 懷化 婁底 韶關(guān) 珠海 汕頭 佛山 江門 湛江 茂名 肇慶 惠州 梅州 汕尾 河源 陽江 清遠(yuǎn) 東莞 中山 潮州 揭陽 云浮 南寧 柳州 桂林 梧州 北海 防城港 欽州 貴港 玉林 百色 賀州 河池 來賓 崇左 海口 三亞 五指山 瓊海 儋州 文昌 萬寧 東方 自貢 攀枝花 瀘州 德陽 綿陽 廣元 遂寧 內(nèi)江 樂山 南充 眉山 宜賓 廣安 達(dá)州 雅安 巴中 資陽 貴陽 六盤水 遵義 安順 昆明 曲靖 玉溪 保山 昭通 麗江 思茅 臨滄 拉薩 銅川 寶雞 咸陽 渭南 延安 漢中 榆林 安康 商洛 蘭州 嘉峪關(guān) 金昌 白銀 天水 武威 張掖 平?jīng)?/a> 酒泉 慶陽 定西 隴南 西寧 銀川 石嘴山 吳忠 固原 中衛(wèi) 烏魯木齊 克拉瑪依 石河子 阿拉爾 圖木舒克 五家渠 臺(tái)北 高雄 基隆 新竹 臺(tái)中 嘉義 臺(tái)南
    • 所屬行業(yè)：
    • 企

      cocos2d-x客戶端開...

      12-25萬 | 杭州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1.根據(jù)策劃需求，使用Cocos2d-x(lua)，開發(fā)移動(dòng)平臺(tái)棋牌及休閑游戲；2.負(fù)責(zé)游戲功能開發(fā)、優(yōu)化等并規(guī)劃開發(fā)計(jì)劃；3.持續(xù)優(yōu)化客戶端體驗(yàn)；4.負(fù)責(zé)游戲的打包上架及維護(hù)工作；5.負(fù)責(zé)公司安卓工程維護(hù)任職要求：1.熟悉Cocos2d-x游戲引擎...
    • 企

      c++服務(wù)器開發(fā)工程師

      15-25萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)服務(wù)器端性能優(yōu)化2.負(fù)責(zé)部分服務(wù)器端的架構(gòu)工作3.負(fù)責(zé)游戲服務(wù)器端游戲邏輯開發(fā)4.遵守代碼規(guī)范, 編寫和維護(hù)開發(fā)文檔任職要求：1.計(jì)算機(jī)軟件相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，要求三年及以上的c/c++開發(fā)經(jīng)驗(yàn)2.精通C/C++編程，STL算法，具有良好的面向?qū)ο?..
    • 企

      高級(jí)服務(wù)端開發(fā)工程師C++

      16-30萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：☆配合項(xiàng)目負(fù)責(zé)游戲服務(wù)端業(yè)務(wù)開發(fā)，性能調(diào)優(yōu)化崗位要求：1. 2年以上游戲服務(wù)器研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)2. 熟練掌握C++3. 熟練運(yùn)用常用算法、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、設(shè)計(jì)模式4. 熟練使用MySQL,具備一定的數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)能力5. 熟悉Socket服務(wù)器端通信技術(shù)，熟悉多線...
    • 企

      大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師

      18-35萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位描述：1、參與浮云大數(shù)據(jù)平臺(tái)的建設(shè)與優(yōu)化；2、參與浮云大數(shù)據(jù)離線數(shù)據(jù)倉庫和實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)倉庫的建設(shè)；3、參與大數(shù)據(jù)推薦、搜索、廣告等相關(guān)領(lǐng)域的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)生產(chǎn)；4、參與業(yè)務(wù)領(lǐng)域核心體系的建設(shè)與優(yōu)化，包括主數(shù)據(jù)體系、用戶標(biāo)簽體系、用戶指標(biāo)體系等；職位要求：1、3年以上...
    • 企

      數(shù)據(jù)挖掘工程師 相同職位

      20-40萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)：1、參與游戲整體調(diào)優(yōu)，包括活躍、流失、付費(fèi)、活動(dòng)等專題，通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題，通過算法解決問題或提出優(yōu)化建議2、深度挖掘海量用戶行為數(shù)據(jù)，通過數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì)分析、機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)等相關(guān)技術(shù)，提升用戶對(duì)游戲內(nèi)容的體驗(yàn)3、參與數(shù)據(jù)挖掘算法的實(shí)現(xiàn)和迭代，...
    • 企

      游戲動(dòng)畫師

      10-20萬 | 杭州市 | 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位誘惑：升值空間快?職位前景好崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)各類游戲角色動(dòng)畫設(shè)計(jì)與制作；2、創(chuàng)作符合要求的美術(shù)風(fēng)格；3、與團(tuán)隊(duì)成員交流，跟進(jìn)所負(fù)責(zé)工作的開發(fā)進(jìn)度與質(zhì)量。崗位要求：1、一年以上游戲動(dòng)畫經(jīng)驗(yàn)（動(dòng)畫游戲?qū)I(yè)優(yōu)先）2、能夠根據(jù)制作需要，自由調(diào)整設(shè)計(jì)方向，善于溝通...
    • 企

      HRBP 相同職位

      10-18萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，深入理解業(yè)務(wù)與人員發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人做好人員配置規(guī)劃、人才培養(yǎng)和發(fā)展、內(nèi)部激勵(lì)、團(tuán)隊(duì)文化等工作，全方位提供專業(yè)性建議方案并推動(dòng)實(shí)施；2、關(guān)注業(yè)務(wù)人才配置合理性，進(jìn)行內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化和提效，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力，為部門提供強(qiáng)有力...
    • 企

      資深HRBP

      25-40萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，深入理解業(yè)務(wù)與人員發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人做好人員配置規(guī)劃、人才培養(yǎng)和發(fā)展、內(nèi)部激勵(lì)、團(tuán)隊(duì)文化等工作，全方位提供專業(yè)性建議方案并推動(dòng)實(shí)施；2、關(guān)注業(yè)務(wù)人才配置合理性，進(jìn)行內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化和提效，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力，為部門提供強(qiáng)有力...
    • 企

      賽事活動(dòng)經(jīng)理

      15-30萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、依據(jù)公司戰(zhàn)略，制定短期和長期賽事活動(dòng)方案，并負(fù)責(zé)具體活動(dòng)的策劃，統(tǒng)籌，協(xié)調(diào)及執(zhí)行；2、負(fù)責(zé)活動(dòng)方案各個(gè)模塊的撰寫及創(chuàng)意提供，并確保落地的可執(zhí)行性；3、梳理活動(dòng)各項(xiàng)執(zhí)行流程，跟進(jìn)落地效果和數(shù)據(jù)產(chǎn)出，并迭代優(yōu)化方案；4、目標(biāo)用戶人群的線上和線下運(yùn)營，核...
    • 企

      倉儲(chǔ)質(zhì)控

      12-18萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、根據(jù)運(yùn)營管理目標(biāo)，識(shí)別三方倉庫數(shù)據(jù)監(jiān)控點(diǎn)并不斷完善監(jiān)控方案；2、監(jiān)控運(yùn)營過程數(shù)據(jù)，識(shí)別并主動(dòng)預(yù)警運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)，提前規(guī)避；3、監(jiān)控運(yùn)營關(guān)鍵結(jié)果，定位定性運(yùn)營問題，推動(dòng)并追蹤倉庫閉環(huán)改善；4、收集并挖掘運(yùn)營質(zhì)量改善機(jī)會(huì)點(diǎn)，提供專業(yè)改善建議與方案；5、監(jiān)督...
    • 企

      海外版權(quán)ip商務(wù)經(jīng)理

      20-40萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé)：1.拓展或引進(jìn)的海外ip內(nèi)容資源（不限于影視，動(dòng)漫，游戲等領(lǐng)域），與版權(quán)方建立聯(lián)系，并挖掘?qū)Ψ叫枨螅峁┖侠斫鉀Q方案，達(dá)成合作意向；2負(fù)責(zé)戰(zhàn)略客戶BD，客戶需求、整合資源、拓展新型商務(wù)模式，并有效變現(xiàn)；3.推動(dòng)項(xiàng)目的商務(wù)運(yùn)作，促成商務(wù)談判及合同落地；...
    • 企

      商務(wù)拓展經(jīng)理

      20-30萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé)：1.拓展海外內(nèi)容資源（不限于影視，動(dòng)漫，游戲等領(lǐng)域），與版權(quán)方建立聯(lián)系，并挖掘?qū)Ψ叫枨螅峁┖侠斫鉀Q方案，達(dá)成合作意向；2負(fù)責(zé)戰(zhàn)略客戶BD，客戶需求、整合資源、拓展新型商務(wù)模式，并有效變現(xiàn)；3.推動(dòng)項(xiàng)目的商務(wù)運(yùn)作，促成商務(wù)談判及合同落地；4.分析市場...
    • 企

      賽事導(dǎo)演

      12-18萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌執(zhí)行三國殺官方電競賽事的制作工作，對(duì)賽事直轉(zhuǎn)播內(nèi)容的呈現(xiàn)以及直播數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)。2.負(fù)責(zé)三國殺電競賽事直轉(zhuǎn)播的流程設(shè)計(jì)、內(nèi)容創(chuàng)意設(shè)計(jì)以及視覺方向；配合部門需求，制定賽事直播創(chuàng)意內(nèi)容策劃方案，保證賽事呈現(xiàn)的視覺質(zhì)量。3.協(xié)助內(nèi)部團(tuán)隊(duì)，共同完成三國...
    • 企

      項(xiàng)目管理

      8-12萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)并參與公司線下產(chǎn)品項(xiàng)目全過程管理及產(chǎn)品生周期管理工作（包括需求、立項(xiàng)、研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、上市、迭代、退市全過程）；2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品利潤和銷量變化趨勢、市場用戶反饋的調(diào)查、針對(duì)異常產(chǎn)品跟進(jìn)相關(guān)部門制定改進(jìn)計(jì)劃，依據(jù)營銷策略、利潤、銷量變化趨勢，做好...
    • 企

      用戶增長

      10-15萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、搭建用戶增長路徑：從內(nèi)容引流 → 落地頁 → 小程序 → 留資/轉(zhuǎn)化；2、優(yōu)化轉(zhuǎn)化鏈路：提升跳轉(zhuǎn)率、下單率、留存率；3、設(shè)計(jì)A/B測試與落地頁優(yōu)化方案；4、協(xié)同新媒體與銷售，進(jìn)行私域?qū)Я髋c社群運(yùn)營；5、搭建用戶數(shù)據(jù)看板，分析用戶行為路徑。任職要求...
    • 企

      電商運(yùn)營經(jīng)理 相同職位

      20-35萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定運(yùn)營策略，負(fù)責(zé)各平臺(tái)（天貓、京東、拼多多、得物等）店鋪的整體運(yùn)營及營銷規(guī)劃，對(duì)銷售結(jié)果負(fù)責(zé)；2、負(fù)責(zé)制定品牌、店鋪及產(chǎn)品推廣方案，對(duì)推廣效果進(jìn)行評(píng)估優(yōu)化，提高店鋪的轉(zhuǎn)化率，完成目標(biāo)銷售額；3、圍繞目標(biāo)對(duì)相關(guān)工作進(jìn)行有效拆解，明確團(tuán)隊(duì)分工...
    • 企

      渠道總監(jiān) 相同職位

      25-50萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃，制定年度產(chǎn)品營銷策略及推廣計(jì)劃；2、通過各種營銷計(jì)劃的實(shí)施，拓展公司產(chǎn)品的市場覆蓋率，提升公司的品牌形象及業(yè)務(wù)的營業(yè)收入；3、負(fù)責(zé)市場渠道的布局和開發(fā)，拓寬線下線上渠道，有效推進(jìn)新零售模式，尋找、挖掘、洽談?dòng)欣诠镜暮献髻Y源；...
    • 企

      產(chǎn)品經(jīng)理（收藏卡）

      20-30萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、能以系統(tǒng)化思維深入了解三國殺IP內(nèi)容，研究分析用戶的興趣點(diǎn)與需求，制定三國殺收藏卡牌產(chǎn)品策劃方案；2、通過稀有度體系，爆款卡等手段，塑造產(chǎn)品在用戶心中的價(jià)值體系使產(chǎn)品獲得大量用戶；3、洞察消費(fèi)者心理，在各種節(jié)日能推出有效福利活動(dòng)和禮盒產(chǎn)品，引爆銷...
    • 企

      生產(chǎn)采購總監(jiān)

      20-40萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)桌游線、周邊線、輔料耗材線等產(chǎn)品生產(chǎn)管理；2、優(yōu)秀供應(yīng)商的開發(fā)、篩選及管理，分析供應(yīng)商產(chǎn)能、價(jià)格及服務(wù)，3、采購成本持續(xù)優(yōu)化，跟蹤物料的市場行情，及時(shí)調(diào)整價(jià)格策略，保證采購成本的合理和優(yōu)勢；4、生產(chǎn)進(jìn)度管理，保證供應(yīng)商對(duì)產(chǎn)品成品的交付； 5、主導(dǎo)采購流...
    • 企

      平臺(tái)產(chǎn)品經(jīng)理

      15-25萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容1、負(fù)責(zé)新物集平臺(tái)產(chǎn)品迭代，包含不限于商家運(yùn)營后臺(tái)，運(yùn)營營銷工具等；2、針對(duì)不同商家訴求，提供全鏈路的服務(wù)方案，提升商家運(yùn)營效率；3、負(fù)責(zé)平臺(tái)商業(yè)化策略規(guī)劃、設(shè)計(jì)與執(zhí)行；4、定期分析數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題，提出相應(yīng)解決方案；5、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推進(jìn)方案的落地。...
    • 企

      采購開發(fā)經(jīng)理

      20-25萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)桌游線、周邊線、輔料耗材線等產(chǎn)品生產(chǎn)管理；2、優(yōu)秀供應(yīng)商的開發(fā)、篩選及管理，分析供應(yīng)商產(chǎn)能、價(jià)格及服務(wù)，3、采購成本持續(xù)優(yōu)化，跟蹤物料的市場行情，及時(shí)調(diào)整價(jià)格策略，保證采購成本的合理和優(yōu)勢；4、生產(chǎn)進(jìn)度管理，保證供應(yīng)商對(duì)產(chǎn)品成品的交付； 5、主導(dǎo)采購流...
    • 企

      產(chǎn)品總監(jiān) 相同職位

      20-50萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)桌游/卡牌/潮玩產(chǎn)品的創(chuàng)意、規(guī)劃、落地及產(chǎn)品全生命周期管理等相關(guān)工作；2、根據(jù)市場分析及用戶需求調(diào)研，尋找市場潛在機(jī)會(huì)，提出解決方案；3、推動(dòng)產(chǎn)品立項(xiàng)，高效評(píng)估與協(xié)調(diào)資源，推動(dòng)并跟進(jìn)產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度，確保產(chǎn)品按時(shí)交付；4、尋求公司產(chǎn)品創(chuàng)新方向、產(chǎn)...
    • 企

      銷售顧問

      14-26萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      具體職責(zé)包括:1.通過分析競爭格局和定義新產(chǎn)品的價(jià)值主張來制定類別招聘策略。2.識(shí)別，招募和支持各種類型的賣家(從中小企業(yè)到大型零售商)，以執(zhí)行積極的增長計(jì)劃。。3.審查和監(jiān)控亞馬遜合作伙伴的績效和銷售情況，以便為他們提供發(fā)展業(yè)務(wù)的咨詢建議。?；救温氋Y格。3...
    • 企

      高級(jí)包裝設(shè)計(jì)師

      15-16萬 | 杭州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.配合產(chǎn)品經(jīng)理規(guī)劃和制定卡牌和牌框的設(shè)計(jì)風(fēng)格。2.負(fù)責(zé)卡牌與卡牌特效等工藝設(shè)計(jì)。3.根據(jù)需求繪制多種風(fēng)格的卡牌和包裝。4.實(shí)時(shí)關(guān)注、了解時(shí)尚元素、流行文化。5.高效、高品質(zhì)執(zhí)行上級(jí)安排的設(shè)計(jì)任務(wù)。任職要求：1.三年以上動(dòng)漫/游戲/文創(chuàng)/設(shè)計(jì)相關(guān)工作...
    • 企

      資深游戲測試工程師

      20-30萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位描述：1、跟進(jìn)游戲業(yè)務(wù)測試，覆蓋全面的測試范圍，包括功能、性能、協(xié)議、兼容等專項(xiàng)；2、深入理解組內(nèi)研發(fā)與測試業(yè)務(wù)，與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)緊密溝通，挖掘日常工作痛點(diǎn)，解決測試團(tuán)隊(duì)遇到的各類業(yè)務(wù)問題；3、規(guī)范組內(nèi)測試流程，把控測試質(zhì)量，準(zhǔn)確反饋項(xiàng)目質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)；4、搭建和實(shí)現(xiàn)...
    • 企

      制作人 (MJ001817...

      40-50萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)1、根據(jù)公司戰(zhàn)略，明確游戲方向，確定游戲基本內(nèi)容及核心玩法，并制定游戲框架；2、組織項(xiàng)目組內(nèi)部各模塊共同推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)程，與公司其他部門進(jìn)行協(xié)調(diào)工作；3、根據(jù)市場變化、產(chǎn)品反響及時(shí)分析產(chǎn)品運(yùn)營狀態(tài)，根據(jù)用戶情況持續(xù)改善產(chǎn)品；4、選拔、培養(yǎng)、管理并合理調(diào)配包...
    • 企

      資深3D動(dòng)作

      25-40萬 | 杭州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【工作職責(zé)】1、負(fù)責(zé)3D動(dòng)作設(shè)計(jì)制作及Unity 引擎相關(guān)工作；2、需要保持與策劃，設(shè)計(jì)，技術(shù)等相關(guān)部門緊密的合作與溝通；3、需要與主美緊密合作，制定游戲動(dòng)作風(fēng)格，輸出動(dòng)作設(shè)計(jì)模版和規(guī)范；4、參與具體動(dòng)作設(shè)計(jì)任務(wù)，管理動(dòng)作組成員，保證動(dòng)作組產(chǎn)出品質(zhì)，以及動(dòng)作外...
    • 企

      線上語音廳播（狼人殺/不露...

      4-9萬 | 杭州市 | 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      公司直招哈，不是公會(huì)。[崗位介紹]平臺(tái)是[點(diǎn)點(diǎn)開黑], 前期線上帶薪培訓(xùn), 后期線上工作, 無需坐班, 無需露臉。主要工作內(nèi)容: 在語音廳里聊天和玩狼人殺游戲接受兼職,長期優(yōu)先。適合學(xué)生、待業(yè)、自由職業(yè)者和全職在家的家人們時(shí)間要求: 每周至少6天, 一天至少5...
    • 企

      2D主美-X (MJ001...

      30-50萬 | 杭州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位描述：1、協(xié)助美術(shù)總監(jiān)和制作人，確定和落地手游項(xiàng)目的整體美術(shù)風(fēng)格，并能夠獨(dú)立擔(dān)當(dāng)角色設(shè)計(jì)主筆任務(wù)；2、熟悉游戲開發(fā)和美術(shù)設(shè)計(jì)全流程；輔導(dǎo)各職能輸出美術(shù)品質(zhì)和規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，總結(jié)制作方法，統(tǒng)籌管理美術(shù)的制作進(jìn)度，統(tǒng)一風(fēng)格，整合游戲資源；3、和項(xiàng)目組策劃程序等相關(guān)部...
    • 企

      游戲運(yùn)營（居家辦公/線上狼...

      2-6萬 | 杭州市 | 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:1、跟平臺(tái)用戶玩狼人殺游戲（有無經(jīng)驗(yàn)均可）；2、維護(hù)玩家社區(qū)，及時(shí)回復(fù)玩家發(fā)布的信息，與玩家保持良性互動(dòng)；3、觀察玩家動(dòng)態(tài)，分析玩家行為和消費(fèi)習(xí)慣，從多角度提出游戲改進(jìn)建議崗位要求:1、18～35周歲以內(nèi)，2、一周5～7天，一天5～6小時(shí)，12:00...
    array(0) { }