1、 承接礦山負責人關于礦山管理的工作計劃，配合完成項目礦山建設及運營工作；2、 協(xié)助礦山負責人提供礦山證照辦理的相關資料；3、 負責監(jiān)督現場單位按照礦山各項規(guī)章制度組織生產，并落實礦山建設期分管范圍內的工程工作；4、 完成各項采礦技術工作：基建計劃、中長期規(guī)劃、單體設計、現場技術實施等；5、協(xié)助組織推廣科學技術、先進管理方法，提倡文明生產，綠色發(fā)展的理念，關注勞動條件的改善；6、定期、不定期組織召開礦山安全生產工作會議，及時解決生產中存在的問題并向礦山負責人匯報；7、其他部門負責人交代的工作。

日昌升集團有限公司是一家以產業(yè)為平臺，以人力資本為核心，以創(chuàng)新為驅動力，致力于全要素資源高效率使用的科技型、生態(tài)型企業(yè)。 集團以建設美好生活為愿景，加強工程技術應用創(chuàng)新，擁有建筑新材料設計研究院，參與行業(yè)國家標準制訂，形成百余項技術專利。同時，集團加快推動商業(yè)模式進化，探索國土空間與產業(yè)規(guī)劃之間的多產業(yè)聯(lián)動模式，打造以二產為主體、一產和三產為支撐的“一體兩翼”產業(yè)格局，構建一二三產、三大效益之間的主動補償機制，實現綠色發(fā)展。 集團始終踐行國家“創(chuàng)新發(fā)展與綠色發(fā)展”理念，堅持“綠水青山就是金山銀山”，實現企業(yè)高質量發(fā)展，推動行業(yè)建立生態(tài)產業(yè)化、產業(yè)生態(tài)化新發(fā)展體系。