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培訓專員
相同職位
8-10萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1、培訓需求調(diào)研：根據(jù)公司培訓需求調(diào)查實施要求，對各層次、業(yè)務/職能線/級別進行培訓需求調(diào)研，形成培訓需求調(diào)研統(tǒng)計報告；2、項目策劃:基于業(yè)務能力提升或問題解決得需求, 設計針對性的學習項目以及跟進實施3、執(zhí)行培訓活動：場地設備及物料準備、培訓通知與溝通，安排...
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任職資格：大學?？萍耙陨?，護理、醫(yī)學及相關專業(yè)。有醫(yī)院實習經(jīng)歷，或從事醫(yī)療相關行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗。熟悉西醫(yī)臨床的基礎知識，了解中醫(yī)基礎理論。了解變態(tài)反應性疾病的發(fā)病機理，及常用診療手段。 做事認真，有耐心；有較強的語言表達能力，有良好的與客戶溝通的能力；學習能力強，善于思...
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培訓專員
相同職位
8-12萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：培訓體系工作推進及中高級人才培訓項目策劃任職要求：1、本科學歷2、有人力資源培訓模塊工作經(jīng)驗3、有培訓項目策劃能力4、熟悉培訓工作流程，熟悉培訓體系的運作。
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培訓專員
相同職位
7-12萬 | 北京市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：1、? 負責公司培訓體系、制度和團隊文化建設工作；2、? 調(diào)研、收集培訓需求，編制公司年度培訓計劃并組織實施；3、? 負責培訓師隊伍建設、培訓效果評估及改進；4、? 新員工入職培訓和其他部門培訓的監(jiān)督實施；5、? 開發(fā)相關培訓課程，拓展培訓方式及內(nèi)容；6、? ...
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ITERO TRAINING SPECIALIST This position is mainly responsible for supporting the iTero commercial integration with knowledge transfer, ...
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培訓專員
相同職位
4-6萬 | 廣州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1.協(xié)助培訓經(jīng)理制訂公司培訓規(guī)劃及制度、政策與流程。2.負責公司的培訓計劃實施，跟進，反饋，評估。3.負責開發(fā)編寫專業(yè)教程教案，能夠獨立編寫課程教學講義（電子文檔）。4.收集、篩選、編寫、制作各類培訓教材和資料，建立公司培訓資料庫。5.培訓供應商的組建與管理。6.配合外...
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動物實驗室培訓專員
8-11萬 | 蘇州市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1. 主要負責實驗動物飼養(yǎng)，實驗數(shù)據(jù)采集，臨床準備；2. 實驗室動物臨床準備：清洗、備皮、麻醉、插管等；3. 實驗藥品管理，實驗器械、設備、耗材清點維護；4. 協(xié)助陪同處理相關政府部門檢查；5. 由部門領導安排的其他工作任務。崗位要求：1. 大專以上學歷，動物...
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招聘培訓專員
6-7萬 | 合肥市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作內(nèi)容：1、參與公司年度人員編制及規(guī)劃確定，制定招聘計劃、錄用管理及其組織實施；2、協(xié)助部門領導建立招聘體系、培訓體系，完善招聘管理、培訓管理制度及流程；3、根據(jù)招聘職位任職資格、數(shù)量和特點，選擇合適的招聘渠道，確定招聘方案，并對招聘渠道進行優(yōu)化與管理；4、負責中層以...
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市場培訓專員
7-10萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1、負責本區(qū)域公司產(chǎn)品的日常培訓工作；2、負責跟蹤培訓效果，反饋培訓信息；3、培訓過程中相關市場信息收集、了解客戶（醫(yī)院）潛在需求；4、全程跟進產(chǎn)品使用情況，提升服務滿意度，維護良好關系；5、配合完成培訓過程中市場信息的收集及整理工作；崗位要求：1、大專及以上...
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高級培訓專員
9-14萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1、協(xié)助搭建和完善公司培訓體系，包括培訓制度流程、培訓課程體系、內(nèi)部講師隊伍等體系；2、負責公司培訓項目的實施及效果反饋；3、負責通用素質(zhì)類課程開發(fā)、優(yōu)化、講授，并編寫課綱、課件；4、負責組織培訓效果的分析、評估與總結工作。任職資格：1、全日制本科及以上學歷，...
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培訓專員（北京）
面議 | 北京市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1.根據(jù)培訓課程做好前期準備工作，跨部門協(xié)調(diào)工作，積極配合開展相應工作。2.負責對渠道人員、醫(yī)院進行專業(yè)指導的產(chǎn)品培訓。3.負責對培訓相關的內(nèi)外部資源進行有效管理、引進和利用。4.負責培訓相關檔案的建立與維護。5.主管安排的其他工作。任職要求：1.本科學歷（含...
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培訓專員
相同職位
面議 | 杭州市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1、培訓需求調(diào)研：根據(jù)公司培訓需求調(diào)查實施要求，對各層次、業(yè)務/職能線/級別進行培訓需求調(diào)研，形成培訓需求調(diào)研統(tǒng)計報告；2、項目策劃:基于業(yè)務能力提升或問題解決得需求, 設計針對性的學習項目以及跟進實施3、執(zhí)行培訓活動：場地設備及物料準備、培訓通知與溝通，安排...
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臨床教育培訓專員
10-17萬 | 西安市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1、落實培訓計劃。2、組織培訓方面的會議。3、內(nèi)部及外部客戶產(chǎn)品相關知識的講解培訓。4、總部各種培訓推廣計劃的實施。5、協(xié)助上級建立并優(yōu)化培訓體系，準備內(nèi)部及外部培訓材料。6、協(xié)助上級編制并完善公司的年度培訓計劃并組織實施。任職資格：1、要求大學及以上學歷，一...
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培訓專員
相同職位
4-5萬 | 南京市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
新海集團商務智能部所有面試均采用二面，少數(shù)儲備職位需要三面。 新海集團商務智能部所有職位，均可申請到南京，杭州，深圳，三地分公司工作。除工程師職位外，所有職位均需要來總部進行入職培訓(總部提供住宿)任職要求：1.大專及以上學歷，具有1年以上培訓工作經(jīng)驗，熟悉培訓組織實...
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臨床教育培訓專員
10-17萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1、落實培訓計劃。2、組織培訓方面的會議。3、內(nèi)部及外部客戶產(chǎn)品相關知識的講解培訓。4、總部各種培訓推廣計劃的實施。5、協(xié)助上級建立并優(yōu)化培訓體系，準備內(nèi)部及外部培訓材料。6、協(xié)助上級編制并完善公司的年度培訓計劃并組織實施。任職資格：1、要求大學及以上學歷，一...
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崗位職責：1、負責為用戶進行產(chǎn)品演示，在演示過程中，理解并滿足用戶的需求，充分展現(xiàn)產(chǎn)品優(yōu)勢，贏得用戶青睞，以促進銷量；2、負責售后培訓，確保用戶理解并正確使用產(chǎn)品；3、與代理商及工程團隊分享自己的知識和經(jīng)驗，共同進步； 對客戶、代理商和銷售代表提供產(chǎn)品和臨床應用的培訓；...
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企
培訓專員
相同職位
4-5萬 | 寧波市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
新海集團商務智能部所有面試均采用二面，少數(shù)儲備職位需要三面。 新海集團商務智能部所有職位，均可申請到南京，杭州，深圳，三地分公司工作。除工程師職位外，所有職位均需要來總部進行入職培訓(總部提供住宿)任職要求：1.大專及以上學歷，具有1年以上培訓工作經(jīng)驗，熟悉培訓組織實...
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ITERO TRAINING SPECIALIST This position is mainly responsible for supporting the iTero commercial integration with knowledge transfer, ...
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企
IT培訓專員
8-14萬 | 上海市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：1、負責處理IT部門針對用戶的專業(yè)培訓工作（如新業(yè)務推介、制度和流程介紹、軟件使用培訓等）2、根據(jù)需求情況制定培訓計劃，設計和優(yōu)化培訓課程； 3、培訓體系搭建、維護、優(yōu)化。參與培訓的考核、評估，根據(jù)評估效果對培訓內(nèi)容進行調(diào)整 4、部門領導安排的其他工作任務任職...
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崗位職責：1.日常培訓工作：新員工培訓、各業(yè)務部門培訓監(jiān)督、中層人員培訓的實施。2.管培生培養(yǎng)的執(zhí)行及評估。3.潛力人才培養(yǎng)的執(zhí)行及評估。4.員工綜合素質(zhì)評估操作及執(zhí)行。5.人才盤點操作及執(zhí)行。6.溝通體系實施。7.員工職稱及資質(zhì)管理。任職要求：1.一年以上培訓工作經(jīng)驗...
